할리우드가 뿔났다. 파업의 시작 배경은?

 

2024년 할리우드 파업은 할리우드 역사상 가장 중요한 노동 운동 중 하나로 평가받고 있습니다. 이 파업은 특히 작가와 배우들이 주도하며, 영화 및 TV 산업의 복지와 작업 환경에 대한 깊은 불만을 중심으로 벌어졌습니다. 이 불만은 스트리밍 서비스의 대두와 AI 기술 도입에 따른 변화를 포함하여, 과거의 노동 모델이 더 이상 그들을 보호하지 못하고 있다는 인식에서 비롯되었습니다.

1. 복지에 대한 불만

할리우드 작가와 배우들이 겪고 있는 가장 큰 불만 중 하나는 경제적 불평등입니다. 넷플릭스, 디즈니+, 아마존 프라임과 같은 스트리밍 플랫폼이 엄청난 수익을 창출하고 있음에도 불구하고, 이들의 성공이 노동자들에게는 공정하게 분배되지 않고 있다는 것이 문제의 핵심입니다.

1.1. 스트리밍 플랫폼의 영향

기존 방송사 시스템에서는 시청률에 따라 방송이 재방송되면 작가와 배우들이 **재방송 수익(Residuals)**을 받았습니다. 이는 고정적인 수입원이었으며, 이들이 장기적으로 경제적인 안정을 누릴 수 있는 중요한 요소였습니다. 하지만 스트리밍 플랫폼의 확산은 이러한 모델을 뒤흔들었습니다. 많은 작품들이 스트리밍 플랫폼에서 일회성으로 공개되면서, 작가와 배우들이 재방송 수익을 얻을 기회가 크게 줄어들었습니다.

1.2. 작업 시간과 계약 문제

전통적인 TV 시리즈는 한 시즌에 22-26개의 에피소드로 구성되는 반면, 스트리밍 플랫폼은 8-10개 에피소드로 구성된 짧은 시즌을 제작하는 경우가 많습니다. 이로 인해 작가와 배우들이 일하는 시간이 짧아졌으며, 그 결과 계약 기간도 줄어들어 경제적 불안정이 증가했습니다. 특히 젊은 작가와 배우들에게는 이러한 짧은 계약이 경력을 쌓고 생계를 유지하는 데 큰 어려움을 초래하고 있습니다​.

1.3. AI의 등장

AI(인공지능) 기술의 도입도 큰 이슈입니다. 특히 AI가 대본을 작성하거나 배우의 목소리 및 얼굴을 복제하는 등의 기술이 도입되면서, 인간 창작자의 역할이 점차 축소될 수 있다는 우려가 커졌습니다. 작가들은 AI가 창의적인 작업을 대신하는 것을 두려워하며, 이로 인해 작업의 가치를 떨어뜨리고, 그들의 직업을 위협할 수 있다는 불안감을 가지고 있습니다. 배우들 역시 AI가 그들의 이미지나 목소리를 복제하여 사용하는 것에 대해 강한 반대 입장을 표명하고 있습니다.

2. 파업의 규모

2024년 할리우드 파업은 단순한 몇몇 작가와 배우들의 불만을 넘어, 할리우드 전반의 산업 구조에 대한 전방위적 논쟁을 촉발했습니다. 이 파업에는 수만 명의 작가와 배우들이 참여했으며, LA와 뉴욕 등 주요 도시에서 광범위한 시위와 피켓 라인이 형성되었습니다.

2.1. 산업 전반에 미친 영향

이 파업으로 인해 대형 프로젝트가 지연되거나 중단되었습니다. 인기 TV 시리즈인 *기묘한 이야기(Stranger Things)*와 같은 작품이 제작 중단을 맞았고, 수많은 영화들이 개봉을 연기해야 했습니다. 파업으로 인해 할리우드의 경제적 손실이 수십억 달러에 이를 것으로 예상되며, 이는 단지 제작비의 손실뿐만 아니라 광고, 배급, 후속 계약 등 여러 관련 산업에도 영향을 미치고 있습니다.

2.2. 노조의 단결과 국제적 연대

특히 WGA(전미 작가 조합)와 SAG-AFTRA(영화배우 조합) 두 노조의 결합된 힘이 파업의 규모를 키웠습니다. 이들은 노조의 역사상 가장 단결된 힘을 발휘하고 있으며, 다양한 노동 단체와 연대하여 대규모 시위를 진행하고 있습니다. 이 파업에는 할리우드 내부뿐만 아니라, UPS(미국 우편 서비스) 노동자들과 같은 외부 노동자들도 연대하며 파업의 영향력을 키우고 있습니다.

3. 현재 상황과 전망

2024년 9월 현재, 파업은 여전히 진행 중이며, 스튜디오와의 협상은 교착 상태에 있습니다. 양측은 몇 가지 주요 문제에서 의견 차이를 좁히지 못하고 있으며, 특히 AI 사용에 대한 규제, 공정한 임금 체계, 작업 환경 개선 등의 문제에서 큰 이견을 보이고 있습니다.

3.1. 스튜디오 측 입장

스튜디오 측은 스트리밍 플랫폼의 구조상 과거와 같은 방식으로는 작가와 배우들에게 충분한 수익을 분배하기 어렵다고 주장합니다. 특히 스트리밍 서비스는 구독 기반 모델로 운영되기 때문에, 전통적인 TV와는 다른 수익 구조를 가지고 있어, 기존의 재방송 수익 모델을 그대로 적용하기 어렵다고 주장합니다. 또한 AI와 같은 기술 도입은 산업의 발전을 위한 필수적인 과정이라고 보고 있습니다.

3.2. 노조 측 입장

이에 반해, 작가와 배우들은 스튜디오들이 충분한 수익을 창출하고 있음에도 불구하고, 그 수익이 공정하게 분배되지 않고 있다고 비판하고 있습니다. 특히, 스트리밍 플랫폼의 성장으로 인해 그들이 창출하는 수익은 꾸준히 증가하고 있는데, 그 혜택이 실질적으로 현장에서 일하는 사람들에게 돌아오지 않는다는 것입니다. 이들은 더 나은 복지와 공정한 임금, AI 도입에 대한 명확한 규제 등을 요구하고 있습니다.

4. 결론

2024년 할리우드 파업은 단순한 노동 분쟁을 넘어, 영화와 TV 산업 전반의 미래를 결정짓는 중요한 사건으로 자리 잡고 있습니다. 이 파업은 산업 구조의 변화와 기술의 발전 속에서 인간 창작자의 가치를 어떻게 보호할 것인지에 대한 중요한 논의를 촉발시키고 있으며, 할리우드뿐만 아니라 전 세계 엔터테인먼트 산업에 큰 영향을 미칠 것으로 보입니다. 협상이 어떻게 마무리될지는 아직 알 수 없지만, 이 파업은 노동자들이 자신의 권리를 위해 싸우고 있음을 분명히 보여주고 있습니다.